O burnout em profissionais de saúde mental tem impacto direto na qualidade dos cuidados, no bem-estar psicológico e na manutenção de profissionais, exigindo respostas estruturadas e baseadas em evidência. Este trabalho descreve e avalia um programa psicoterapêutico especializado em enfermagem, orientado para a prevenção e/ou redução do burnout e para a promoção do bem-estar psicológico. Trata-se de um estudo de intervenção quase-experimental, com desenho pré-pós-intervenção, de grupo único, desenvolvido no âmbito de um projeto de implementação de um programa psicoterapêutico especializado em enfermagem. A avaliação será realizada em três momentos: T0 (pré-intervenção/fase diagnóstica), T1 (pós-intervenção) e T2 (follow-up aos seis meses). Em T0, os participantes responderão a um questionário online, incluindo variáveis sociodemográficas e itens de avaliação de conhecimentos sobre burnout e a sua gestão. Os níveis de burnout e de bem-estar psicológico serão avaliados com instrumentos validados para a população portuguesa: o Copenhagen Burnout Inventory – versão portuguesa (CBI-PT) e o Questionário Geral de Bem-Estar Psicológico – versão reduzida (QGBEP-R). No final do programa, será aplicado um questionário de satisfação, sendo ainda analisada a aceitabilidade da intervenção através das perceções dos participantes. Espera-se que a intervenção contribua para a redução do burnout, o aumento do bem-estar psicológico e o reforço de competências de autocuidado, sustentando recomendações para a implementação de programas semelhantes em contextos de saúde mental.
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